ACCA考試ACCA真題幫助學(xué)員更好的了解考試的重點。

ACCA考試中的考點內(nèi)容還是需要學(xué)員重點掌握的,很多學(xué)員說,不是很能把握考點的相關(guān)內(nèi)容。其實ACCA知識點點的掌握是離不開真題的練習(xí)的,只有真正的去實踐了才是有更好的把握。

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ACCA考試

1、_____occurs when an individual thinks that they have been wrongly treated by a colleague or supervisor. Which of the following correctly fills the blank?

A:Indirect discrimination

B:Direct discrimination

C:A grievance

答案:C。

解析:本題可能很多同學(xué)選到discrimination,但值得注意的是,歧視是由于direct discrimination, indirect discrimination, victimization, harassment, positive discrimination 這些原因造成的不公平待遇。而本題中,并沒有這些方面的體現(xiàn)。應(yīng)該選C, grievance不滿委屈。因為沒有被同事和上級正確得對待肯定會感到委屈。

2、Which of the following would constitute direct discrimination?

A. Setting age limits or ranges in an employment advertisement

B.Offering less favourable terms to workers on flexible hours contracts

C.Using word-of-mouth recruitment in a predominantly male workforce

答案:A。

解析:A設(shè)置在招聘廣告中設(shè)置年齡限制,就是把歧視明明白白地寫出來了,直接歧視。B在前面間接歧視知識部分解釋過這個例子了;C在男性為主導(dǎo)的群體中口頭招聘。看起來在哪里招聘時企業(yè)的自由,但是去到男性為主導(dǎo)的群體中,實際上就是更希望招到男性員工,對女性是間接歧視。

ACCA知識學(xué)習(xí)是長期的事情,但是堅持ACCA考試是每一位學(xué)員應(yīng)該做到的。通過ACCA考試掌握更多的財會知識,讓自己變成富有的人。更多ACCA備考知識、資料領(lǐng)取及學(xué)習(xí)答疑的事情,學(xué)員可以在線咨詢老師或者添加老師微信rongyuejiaoyu。